用别人训练好的人，优点是效率高，也不必从头手把手开始教，但缺点也很明显，就是是否能忠心。

这个忠心的定义，是在她没有做出损害员工自身利益的前提之下，员工会不会因为其他诱惑以及利益主动背离公司。

商场如战场，在薪资待遇上，以闵希的性格是决定不会亏待的，那么员工需要禁受的考验，就不是来源于别家更优渥的待遇。

而是一些更加激烈，更加刺激人眼球以及野心欲望的考验。

所以闵希现在即使不了解有关金融以及管理的专业知识，但她也知道，越是重要的职位，能力或许并不是最重要的。

第461章 复杂的人类

所以闵希现在即使不了解有关金融以及管理的专业知识，但她也知道，越是重要的职位，能力或许并不是最重要的。

毕竟只要不是有严重智力问题的人，能力可以慢慢培养。

但一个人忠心不忠心，却在这个人之前经历的人生当中定了性，再培养都难以改变。

所以闵希虽然让小喵将那些现有能力水平相当的人首先提出来。

但其他现有能力不够突出的人群里面，或许也会有一些收获也不一定。

闵希一边跑着一边处理着招聘简历的事，等将所有投到她这里的简历听完，心中已经有了大致的决定。

于是当闵希被传送到地心湖之后，没有浪费多余时间，直接将刚才她听到的有聘用意向的名字告诉了小喵，并且说道：

“我报到名字的这些人，将我的条件要求以及薪水待遇告知他们，并且通知他们一个星期之后到z市来面试，具体地方等通知。”

小喵应道：

“知道了宿主。”