我找他们问过，但他们也都很无奈，只是说卸磨杀驴让我早做打算。我当时也没多想，只是以为工作中出现的错误。

我这人太傻了，后来发现根本不是他们工作不行，而是有意把他们赶出工厂，教会了徒弟饿死了师傅。老板的亲属搞技术不行，这玩人还是一套一拿的。

最后一看这也没法工作了，便主动辞职了。这朋友也没给我是什么奖金，以前的许若都变成了废话。

我在家郁闷了一段时间又出去重新找工作，这才发现落魄的凤凰不如鸡。这些人都是想方设法，利用你的人脉和技术。一旦你帮着他们把企业扶上正规，便会一脚把你踢出去。

当时也是百思不得其解，直到有一个朋友说，从他厂子出去不能从事他这行业。这才知道，这是怕我抢他的市场份额，把我的人脉都挖走了。这没什么利用价值了便会被踢出来的。

这帮老板很会玩人，既不赶你走，也不给你安排工作了，只是让下属不断的去干扰你。老板也不接近你，搞得你只能自动离职。

这断断续续的几年，都是在帮他们挣钱把企业搞成正规，虽说挣了些钱，但这跟付出不成正比。

张嫂生气的说，你就是太直了，也不知道拍马屁。人家老板的小姨子小舅子那个是你说得了的，七大姑八大姨的那个都有权，你无非这是他们聘任的一个厂长而已。

张哥无奈的说，当时企业都是为了发展，也没想这些东西啊！那知道裙带关系这么厉害？一旦工厂稳定了便会有人接管，终究你把产品和市场打开了，他们接手做就很容易了。

杨磊听到这里连连摇头说，我们不会也是这样吧？我怎么听着这么像呢？

黄秋燕说，你别瞎说，张哥还没说完呢。不过你俩确实很像，张哥说得对，只有把自己的名气打出来。自己的资源不能轻易交给别人，否则把资源全贡献出去，就没有利用价值了。

张哥说，这都不算什么终究卖些技术和打开市场。最惨的还是后期，当时南方的小工厂发展势头特别好，几个朋友便拉着我跟南方的几个人搞合作，终究他们的思想很新颖的。