就算秦建有天大的本事，可以让秦云志离开安格公司，但还有一位徐家新的存在，也足以成为公司内的定海神针。

“我并没有拉拢他们技术团队的想法，但是我们可以从运营团队入手。”

秦建扶着沙发，详细解释着他近期的调查，“运营团队的主要核心在于胡一成与苗穗，他们一个主外，一个主内，分成了不同的维度，宣传安格公司的产品，并进行销售。”

“胡一成这个人的履历不难查出来，他有自家的超市，又有天生的销售天赋，而且还是个贪财的人，只要价格合适，我有把握能够拉拢他。”

“另外一个苗穗就更不用说了，她是半路进入的安格公司，以前也曾在一家大企业内工作，虽然入职了安格公司，但至今未拿到任何的股份，工资也是这群人里最低的那一批。”

“当初她离开原有公司，也是因为工资待遇的问题，现在我们只要把握好她的情绪，也不愁拉拢不过来。”

秦建最近下足了苦功夫，把安格公司的核心成员挨个查了个遍，吴明与白茗是没有机会了，宁诗就更加不可能，唯一有点机会的就是胡一成与苗穗。

这两个人才是整个安格公司的核心，张远所有的决策，最终都是由他们两人负责宣传造势，可谓是掌握了整个公司的运营核心。

且不说他们两人的运营能力，就算是他们熟悉安格公司的宣传模式，这都可以对张远形成巨大的威胁。

“这倒是个不错的想法。”秋珊认真考虑了一下，秦建的提议并非没有道理，反而还极具说服力。

当初互联网公司竞争，就有过打不过对方的技术，反而直接收购对方整个技术核心团队的行为。

乍听起来，似乎这种操作有点卑鄙无耻，打不过人家，干脆收买了对方的核心团队，导致对方公司破产。

寻常人听了之后，肯定会感觉这家公司没有底线，可实际上，这却是另一方面的原因。

破产的公司拥有如此强的技术团队，却不舍得开出合适的价码，也没有拉拢人才的手段，只会一味的把别人当做赚钱的工具，最终让人以更高的价格买走，难道还能说这个技术团队利欲熏心吗？