第一百三十七章分工

这一个月的主要训练,就是为了提高相互配合的程度和队伍内的分工定位。

既然都已经队伍满员了,那么为了很好的发挥出自身的实力和将队伍整体实力提升那么就必须要的分工合作。

之前tsia战队由于只有三个人所以暂时那样分,而且之前的比赛对手也并没有什么顶尖高手存在,分不分工意义似乎都并不大,但是既然都已经出线了亚洲赛区的比赛,对手都是顶尖高手,那么就必须明确分工了。

是打乱重新分配还是新增,还有待考虑。

“大家举手表决吧!”

“是重新分工还是新增职责”

然而令李北辰没有想到的是,四人竟然惊人的一致选择了重新分工。

因此,在四人的意愿下,李北辰对每个人的定位都重新进行了分配。

而四个人需要有什么分工呢?

首先就是指挥,指挥一定要是有着最好的全局观念和战术布局,他的大局观必须要好,头脑最清晰的,枪法不一定是最好的,但是游戏理解如果很好的话,那也能杀很多人。

那么这是指什么意思呢,就是有些人他杀人不需要靠枪法刚,只需要靠脑子和智商就能杀人。能杀人不一定是枪法好,可能是他位置找的好,可能是他跑位灵性总能打到

背身,真正游戏玩的好的人总是能杀人的,枪法只是一方面而已。

一个队伍如果认定谁来指挥,你想要有执行力,指挥说怎么打就怎么打,你要是有自己的想法你就自己去找个队自己当指挥。

这个位置,李北辰作为tsia战队的队长,多年来丰富的游戏经验早已经让他对于这个位置烂熟于心,所以他当仁不让。

接着就必须要有一个强大的射击能力的人的人担任主攻手,正面对枪,补枪,攻楼二号位。指挥需要做的就是给他安排最好的掩体位,让他的枪法发挥最大的作用。破点第二个上,打到最短时间最大伤害和收割的效果,所有步枪配件第一时间给到他手里,这么才能够让资源得到充分合理利用。